咸宁网讯 通讯员高欣报道:“现在村里每月都把记账表上传微信群,公布财务支付情况,方便我们务工人群查询,真是没想到,我随口一句抱怨你都记在心上。”日前,接到通城县塘湖镇荻田村纪检委员(监察信息员)汪珏铭的电话,在广州务工的村民王大贤十分开心。
“村(社区)是政策落实的‘最后一公里’,也是‘微腐败’多发易发地。只有在群众家门口建起‘监督哨’,才能及时发现问题、解决问题,回应群众关切。”该县纪委监委相关负责人介绍,为着力破解基层监督力量不足、不善监督等难题,该县纪委监委在全县选聘185名村(社区)纪检委员(监察信息员),聚焦惠民惠农政策落实、农村集体“三资”管理、“四议两公开”程序执行、村组党员干部履职尽责等情况开展监督检查,推动全面从严治党向基层延伸。
为推动村级纪检委员规范履职、有效监督,该县纪委监委结合基层监督工作实务,梳理整合村级纪检委员职责权限清单,编写《村(社区)纪检委员(监察信息员)日常监督管理办法》《村(社区)纪检委员(监察信息员)制度汇编》等相关文件,明确信访接待、信息报告、谈话提醒、协调配合等5方面工作制度,完善监督村务决策、“三资”管理、民生保障等22项工作流程图,让村级监督更精准。
“每月从各乡镇抽调1名村(社区)纪检委员在县纪委监委跟班学习,参与日常监督检查、一线走访、信访接待等工作,把监督‘探头’训练成监督‘尖兵’。”该县纪委监委组织部负责人说道。
聚焦纪法知识、村“两委”廉政风险点排查、村级工程项目管理等内容,该县纪委监委通过举办专题培训班、开展跟班轮训、分析典型案例、进行交叉互查等形式,不断提升村级纪检委员依规依纪依法履职能力。同时,对村纪检委员履职情况进行年度考评,并将考评结果以书面形式反馈给各乡镇,作为评优评先、岗位调整的参考依据,充分激发村级纪检委员履职担当的积极性主动性。
截至目前,该县纪委监委依靠村级纪检委员发现并推动整改问题123个,化解信访矛盾40余件(次)。
编辑:hefan
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