咸宁网讯 通讯员罗雨轩报道:“得益于室组地办案协作机制,这个案子才能查得这么快、办得这么顺利。”前不久,赤壁市纪委监委查处了一起党员领导干部违纪违法案件,提起该案件查办过程,该市纪委监委第四纪检监察室副主任杜扬感慨地说道。
去年3月,赤壁市纪委监委第四纪检监察室对赵李桥镇原党委书记王某、原人大主席刘某因涉嫌贪污受贿一案进行立案调查。因案情相对复杂、涉及专业土地政策,在办案力量不足的情况下,案件进展缓慢。了解到这一情况后,赤壁市纪委监委迅速启动室组地联合办案模式,整合协作区相关纪检监察室、派出纪检监察组、乡镇纪委力量成立专案组,在室组地合力攻坚下,该案迅速得以突破。
近年来,为破解基层办案力量不足、质效不高、人情干扰等问题,赤壁市纪委监委优化办案方式方法,按照“地域相近、便于协调”原则,将全市14个乡镇(街道)纪(工)委、9个派出(驻)纪检监察组、6个纪检监察室划分为4个协作区,每个协作区由1名班子成员牵头统筹,有效整合办案力量,统一开展信访办理、线索处置、审查调查等工作,变“单兵作战”为“协同作战”,发挥“1+1>2”的效果。
为进一步理顺工作机制,深化室组地片区协作,该委制定《室组地办案协作区机制办法(试行)》,对案情复杂、线索疑难等确需启动片区协作的情形作出明确规定,并从线索处置、线索管理、审查调查、案件审理、处分处置等五个环节,对协作区成员单位的职责进行划分,进一步明晰联合办案流程,使运行机制和工作程序更加规范有序。
“室组地片区协作办案机制主要适用于行业性系统性、群众反映强烈等重点问题线索和案件查办。”该市纪委监委相关负责人介绍,各片区实施“周安排、月汇报、季调度、年终总结”,重要问题线索由纪检监察室重点办理,提级办理的问题线索由纪检监察室、派出(驻)机构指导乡镇(街道)纪(工)委办理,确保协作片区办案监督运转高效顺畅。
此外,该委还建立了审查调查人才库,严选县、乡两级优秀纪检监察干部入库管理。同时,搭建“两专”干部培训平台,通过集中培训、跟班学习、以案代训、青蓝结对等方式,提升基层纪检监察干部专业能力素质,推动纪检监察工作提质增效。
据统计,今年上半年,该市4个室组地办案协作区共联合处置问题线索353条,协作办案182件,给予党纪政务处分110人。
编辑:hefan
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