咸宁职业技术学院探索校企协同育人新模式

正当9月开学季，咸宁职业技术学院的18级电子、工业机器人等专业现代学徒制班级学生并没有留在学校上课，而是根据校企联合培养协议到湖北三赢兴电子科技有限公司等合作企业进行为期近一年的企业课程实训和顶岗实习，学生在企业学习期间企业还将根据考核情况享受一定的补助和奖学金等待遇，毕业后即可正式入职。

“9-10月，18级机电、汽车、软件、建筑、物流、旅游、老年服务等专业的学生按联合培养协议将分期分批到赤壁维达力、吉利汽车、京东物流、晓云科技、保利中轻国际”等企业进行企业课程实训。他们是“毕业与就业无缝对接”的现代学徒制人才培养模式的受益者，在咸宁职业技术学院，学生尚未毕业已被企业提前招走已经是一种常态。” 咸宁职业技术学院校长高焕清介绍。

校企共建产业学院

长期以来，咸宁职业技术学院坚持面向市场、服务发展、促进就业的办学方向，坚持“以人为本，德育为魂，素质为基，技能为先”的育人理念，健全德技并修、工学结合育人机制，深入推进“五个对接”，不断创新人才培养模式。校党委书记王继成带队深入各区县、园区、知名企业联系洽谈校企合作工作，围绕县域特色产业集群共建特色产业学院，每个校级领导负责对接一个县市和知名企业，先后选派7位干部在咸宁高新区和县开发区挂职，持续推进校企合作。

“学校先后建立通城电子产业学院、通山电商产业学院、咸安机电产业学院、新道会计学院、吉利汽车产业学院、维达力产业学院、美康惠健康管理学院、波力体育商学院等特色学院，依托产业学院探索现代学徒制人才培养模式，建立现代学徒制长效运行机制，在‘区域一体，校企融合’的校企合作模式基础上，已逐步建立起‘学校+区县政府+园区+骨干企业’四级产教融合校企协同育人体系，2018年学校成功申报为教育部第三批现代学徒制试点项目。” 校党委书记王继成介绍。

校企双赢共育匠才

学校采取合作共建的办法，建成国家级生产性实训基地，赤壁维达力公司捐赠近2000万设备建设智能制造实训基地，吉利汽车、湖北三赢兴、北京正保、晓云科技均捐赠设备共建实训室。学校实施“双百工程”，组织了196名教授下企业，进车间， 102名企业高级工程师进“课堂”，开展校企双向流动，引导专业技术人员把论文写在鄂南大地上，把课题做到工厂车间里，促进“产学研创”深度融合。校企共建研发中心9个、国家级协同创新中心1个，获批国家实用新型发明专利148项，发明专利3项，获得省级科技进步三等奖2个，帮助中小企业解决技术和工艺问题，为企业创造经济效益过亿元。

“在校企“双导师”的指导下，学生的职业技能、职业素养、工匠精神、岗位认同感明显增强，人才培养目标的达成度明显提高，学生满意率、企业满意度均达到98%以上。今年是贯彻落实‘职教20条’开启职业教育新时代的第二个年头，学校的高质量发展是我们每一位咸职人共同的任务，学校在提高服务地方经济社会发展能力的同时，更要不断深化产教融合、校企合作，创新人才培养模式，以立德树人为根本，办好人民满意的职业教育，让学生、家长、企业、社会更满意，让国家更放心。” 咸宁职业技术学院校长高焕清表示。