2025教育工作怎么干 6大看点惠民生

2月14日，全市教育工作会召开，记者了解到，今年全市教育系统将以深化教育综合改革，深入围绕六大主题，加快建设高素质教育体系，为加快打造武汉都市圈绿色发展重要增长极，推进中国式现代化咸宁实践贡献教育力量。

看点1　筑牢家校社育人体系

立德树人，是育人之基。

提升家校社共育工程，完善红黄绿三色联系服务机制，深化“党员教师家校协同”行动，开展学生家访活动和送关爱活动。强化心理健康教师专题培训，进一步提升心理健康教师专业技能，护航学生心理健康。组织开展中小学生全员文体活动，保障每天综合文体活动时间不少于2小时。举办咸宁市第十八届中学生运动会、首届中小学生跳绳比赛等，进一步促进体教融合。开展系列艺术教师培训和教师基本功大赛，为学生提供高质量美育课程。开展首届全市中小学劳动技能展示活动，让学生们学会身边的劳动，提高生活、生存技能。

进一步巩固“双减”成果，实施中小学课间“微改革”。从2025年春季学期开始，全市义务教育学校课间活动时间由10分钟增加至15分钟。提高课后服务质量，建设20所课后服务特色案例学校。建立学科类隐形变异培训监测预警机制，落实“白灰黑”名单公告制度，强化预收费监管。

看点2　深化教联体协同机制

深化武咸同城教联体合作机制，组织市温泉中学、市实验小学加强与武珞路中学、武汉市育才小学的交流互访共建活动。依托市域教联体建设，每县打造1个市域优质初中教联体和1个小学优质教联体。推动5个市域示范性教联体常态化开展教学资源共享和教学合作，进一步缩小城乡、校际教学差距。分三年度推动建有初中的乡镇分别办好1所优质初中。办好一所特殊教育学校。

推进普通高中优质特色。深入推进高中教联体建设，重点促进鄂南高中与武汉二中，崇阳一中、通城一中与武汉外国语学校，嘉鱼一中与华科附中共建共联高中教联体。实施县中标准化建设工程，各地要“一校一案”完成县中标准化建设。完成咸宁市第一高级中学建设项目，配强师资队伍，办好第一高中。

加强中小学教材教辅管理，开展普通高中教辅材料选用。加强教育数字化转型，积极推动教育数字化在普通高中教育教学和学校管理中的常态应用。

看点3　聚焦“一老一小”工程

全市要加大公办园招生力度，提高公办幼儿园学位利用率，确保2025年公办在园幼儿占比达到56％以上。今年将新建横沟幼儿园、同惠幼儿园，改扩建咸安区桂花中心幼儿园，确保新增学位776个。

构建学前连片教研，组建区域学前教育科研联盟，发挥城区优质幼儿园和农村乡镇中心园的辐射带动作用，推动区域学前教育协同发展，促进学前教育普及普惠。

在做好学龄前教育普及的同时，推进养老、大健康产业在职业教育领域作为。指导大中专院校主动对接大健康产业链，完成护理人才学历培养6900人目标，助力全市供应链体系建设和养老服务体系建设。

促进职业教育产教融合，加强3所优质中职和5个优质专业建设，实现中职学校“达标”“双优”工程建设目标。推进行业产教融合共同体建设，推进咸宁职业技术学院与赤壁市、通城县、嘉鱼县等地校城一体化发展。

看点4　智慧校园全面提速

去年以来，全市持续推进“互联网＋教育”应用，持续加强基础设施建设，高档次教学多媒体覆盖率、智慧教学平台注册率均为100％，43％的乡村学校建成远程互动教室，全市区域、城乡、校际、群体间教育差距进一步缩小。

推进教育数字化转型、开展“数字赋能教学改革”试点工作以来，我市教育系统依托央馆智能研修平台赋能教联体、大中小思政一体化和咸宁智慧网校建设，提升全市中小学教师教学教研水平，师生信息素养不断提升，教育网络安全和信息宣传有效开展。将咸宁智慧网校建设成教育数字化应用典范。

今年，将在现有条件基础下，遴选10所以上基础教育智慧校园试点，推动人工智能教育纳入中小学课程教学。持续推进央馆智能研修平台使用，打造全国第三批“智能研修”领航试验区。推动4所小学和3所中学成为全市数字赋能教学改革示范学校。推进咸宁市教育管理平台、中小学心理健康教育平台项目建设。为2025年世界数字大会咸宁展示做好准备。

看点5　培固教师发展之基

师德师风建设依然是重中之重，新一年将持续聚焦优师强教的态势，建立师德违规清单，在职称评审、教师节优秀教师评选中实行师德不合格一票否决制度。继续组织“弘扬教育家精神”巡回宣讲，在国培、省培、市培中开展教育家精神专题研修，发挥榜样的示范引领作用。

推进教师专业素养提升行动，完成1500名骨干教师、校（园）长培训。开展第二期“校长、班主任双培养计划”，公开遴选和培养优秀校长、班主任130人。推进教师学历提升计划，乡村义务教育学校专任教师本科以上学历占比提升至85％以上。实施职称评审体系改革行动，修订完善评分细则。深化教师教育改革试点，推进与湖北科技学院协同建优“教师教育共同体”。

营造尊师重教良好氛围。建好教师“星光团队”，推进学校“灯塔之家”（教工之家）建设，积极开展帮扶活动，丰富教师文体活动，营造良好的工作环境。开展尊师惠师暖心行动，在医疗健康、文化提升、生活服务、住房保障等方面制定尊师惠师系列政策，规范社会事务进校园“白名单”管理，切实减轻教师非教学负担。

看点6　激活教育一池春水

新一年，继续探索创新工作机制。进一步优化学校考核评价，强化过程性和增值性评价，注重日常和重点工作成效。完善教师绩效考核办法，绩效工资分配向教学工作饱满且教育教学成效突出的一线教师与班主任倾斜。“一校一策”推动建立班主任评价和考核体系，全面科学评定班主任工作。

抓好高中学科基地建设，实施个性化培优计划，成立全市优质初中建设联盟，开展“说中考”等中考学科备考活动。

全力推进英语听说考试（机考）工作，每学期实施一次机考模拟考试，确保全市在2026年顺利参加全省统一机考。完善标准化考点各项功能建设，健全咸宁市考试考务指挥中心功能。

完成国家和省组织督学入校园工作，统筹安排市、县两级督学“自选”入校专项督导，全面打造督学入校工作样板。（记者　熊大平　通讯员　徐甜甜）